각종 고용지원금 컨설팅(청년, 신중년, 고령자, 장애인)

🔹 주요 서비스

• 정부의 고용장려금 및 인건비 지원금 활용 컨설팅
• 청년·신중년·고령자·장애인 고용 관련 맞춤형 지원제도 안내
• 기업 요건에 맞는 최적의 지원금 신청 전략 수립

🔹 기업이 얻는 혜택

• 인건비 절감 및 정부 지원금 수혜 극대화
• 고용 안정성을 높이고 우수 인재 확보 가능
• 정부 지원금을 활용한 기업 운영 비용 절감

근로계약서 재설계(고정연장수당 반영)

🔹 주요 서비스

• 근로기준법 개정 사항 반영하여 근로계약서 최신화
• 고정연장수당, 연차수당, 포괄임금제 등 반영 여부 검토
• 계약서 항목(근무시간, 급여, 수당 등) 법적 분쟁 예방을 위한 설계

🔹 기업이 얻는 혜택

• 법적 리스크(근로자와의 분쟁, 근로감독) 사전 예방
• 연장근로 수당 문제를 명확히 정리하여 분쟁 가능성 차단
• 근로기준법 준수를 통한 기업 신뢰도 및 안정성 향상

채용단계 법적 제반 사항 검토

🔹 주요 서비스

• 채용 과정에서의 법적 문제점 진단 및 개선
• 채용 공고, 서류전형, 면접 과정에서 발생할 수 있는 차별 금지 및 법률 준수 사항 점검
• 채용절차법, 개인정보 보호법, 남녀고용평등법 등 관련 법률 준수 컨설팅

🔹 기업이 얻는 혜택

• 채용 과정에서의 법적 리스크 예방 및 소송 방지
• 공정한 채용 절차 확립으로 기업 이미지 개선
• 개인정보 보호 및 채용 차별 방지를 통한 법률 준수 기업으로 신뢰 확보

산재서류 작성 및 관리

🔹 주요 서비스

• 산업재해 발생 시 신고 및 보상 서류 작성 대행
• 산재보험 적용 대상 및 절차 컨설팅
• 재해 발생 시 근로복지공단 신고 및 행정 절차 지원

🔹 기업이 얻는 혜택

• 산재 신청 및 보상 절차 간소화로 행정 부담 절감
• 법적 절차를 준수하여 산재 분쟁 및 법적 리스크 예방
• 근로자의 산재 보상 적정성 확보 및 기업의 책임 완화